ООО "Московское строительное управление-1" - это компания, которая специализируется на строительстве промышленных объектов для нужд нефтегазовой отрасли. Наша компания отличается ответственным подходом к работе и способностью сочетать инновационные методы с строгим соблюдением всех регламентов. Благодаря этому мы заслужили прочную репутацию в профессиональном сообществе.
Мы приглашаем к сотрудничеству специалистов, готовых принять вызов и внести свой вклад в развитие нашей компании. У нас открыты следующие вакансии:
1. Руководитель отдела мотивации и оплаты труда - вам предстоит разрабатывать и внедрять эффективные системы мотивации и оплаты труда для наших сотрудников.
2. Руководитель группы строительного контроля (г. Волгоград) - ваша задача будет осуществлять контроль за строительными процессами на объектах в Волгограде.
3. Монтажник ТТ (г. Торжок, завод Лукойл) - вы будете участвовать в монтаже технологического оборудования на заводе Лукойл в Торжке.
4. Инженер входного контроля - вашими обязанностями будут проверка и контроль качества входящих материалов.
5. Инженер СМР общестрой (г. Торжок, завод Лукойл) - вам предстоит участвовать в строительстве объектов на заводе Лукойл в Торжке.
6. Техник ПТО (г. Торжок) - ваша задача будет связана с техническим обслуживанием оборудования на объектах в Торжке.
7. Отделочник - вы будете заниматься отделкой строительных объектов, создавая уютные и функциональные помещения.
Присоединяйтесь к нашей команде, где ценятся профессионализм, творческий подход и стремление к результату. Мы предлагаем интересные проекты, профессиональное развитие и дружескую атмосферу в коллективе. Постройте успешную карьеру вместе с нами в ООО "Московское строительное управление-1".
Волгоград, Торжок
126
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Зиновий
Я работал на должности сметчика в компании МСУ-1 и могу отметить, что у меня было комфортное рабочее место. Офис был оборудован всем необходимым для эффективной работы, коллеги были дружелюбны и всегда готовы помочь.
Одним из негативных моментов на работе было отсутствие ясной системы повышения заработной платы и бонусов за хорошую работу. Это иногда создавало ощущение несправедливости.
В целом, опыт работы в компании был нейтральным. Работа была интересной, но иногда возникали задержки с оплатой за выполненные работы, что вызывало некоторые неудобства.